Czy Wigilia i Wielki Piątek będą wolne od pracy?
Ostatnio do Sejmu trafił projekt ustawy stworzony przez PSL i UED. Projekt postuluje wprowadzenie Wigilii i Wielkiego Piątku jako dni wolnych od pracy. Jako uzasadnienie wolnej Wigilii twórcy projektu podają argument, że dzień ten jest wolny od pracy w jedenastu krajach europejskich (Bułgaria, Cypr, Węgry, Estonia, Litwa, Łotwa, Słowacja, Czechy, Dania, Finlandia, Irlandia). Poza tym...
Czytaj całośćNiska aktywność zawodowa osób 55+ w Polsce
Według raportu PwC „Golden Age Index” Polska zajęła 30. miejsce wśród 35 krajów OECD pod względem aktywności osób powyżej 55. roku życia na rynku pracy. W Polsce w 2016 r. zaledwie 46,2% osób w tym wieku było aktywnych zawodowo, choć odnotowano niewielki wzrost w stosunku do roku 2015 . Dla porównania, w krajach, które znalazły się w czołówce – Islandii, Nowej Zelandii...
Czytaj całośćRODO a rekrutacja
Przepisy RODO (GDPR) wchodzą w życie 25 maja br. Wprowadzają one zmiany dotyczące ochrony danych osobowych – także danych pracowników i kandydatów. Ma to znaczący wpływ na obowiązki rekruterów i działów HR w firmach. Przepisy RODO mają dotyczyć m.in. rodzaju danych, jakie pracodawca może pozyskiwać o kandydatach w procesie rekrutacji. Dlatego Ministerstwo Cyfryzacji zamierza...
Czytaj całośćBarometr zawodów 2018 – sytuacja na rynku pracy
Barometr zawodów to prognoza zapotrzebowania na poszczególne zawody, przygotowywana od trzech lat co roku na zlecenie Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. Poniżej przedstawiamy sytuację według aktualnego barometru zawodów. Na czym polega badanie? Ma ono formę dyskusji grupowej (panel ekspertów), w czasie której przedstawiane są różne perspektywy, a eksperci analizują...
Czytaj całośćNowy kodeks pracy – kontrowersje
Komisja Kodyfikacyjna Prawa Pracy zajmuje się obecnie nowym projektem kodeksu pracy. Projekt wprowadza istotne zmiany w porównaniu do obecnie obowiązującego prawa pracy. Niektóre z nich budzą znaczne obawy – ze strony zarówno pracowników, jak i pracodawców. Obecnie obowiązujący kodeks pracy wszedł w życie na początku 1975 roku. Od tego czasu wiele się zmieniło, jeśli chodzi o...
Czytaj całośćOd lipca tylko elektroniczne zwolnienia lekarskie
Wystawianie e-zwolnień możliwe jest od 2016 r. Jednak nadal przeważają papierowe. Od 1 lipca 2018 r. ma się to zmienić, gdyż lekarze będą zobowiązani do wystawiania zwolnień elektronicznych. Jeszcze do lipca lekarz ma wybór, czy wystawi zwolnienie w formie elektronicznej, czy papierowej. W przypadku tej drugiej musi poinformować pacjenta o obowiązku dostarczenia druku pracodawcy lub...
Czytaj całość
Najnowsze komentarze